
Korzystanie z AI w firmie wymaga ułożenia kilkunastu rzeczy naraz - od polityki wewnętrznych, przez umowy z dostawcami narzędzi, po mechanizmy ochrony danych. Łatwo coś przeoczyć.
Przygotowaliśmy checklistę, która prowadzi przez kluczowe punkty zgodności krok po kroku. Można przejść przez nią samodzielnie albo podzielić zadania w zespole - każdy punkt to konkretne pytanie z gotową wskazówką, co zrobić, jeśli odpowiedź brzmi „nie wiem" albo „nie".
· Founderzy i zarząd - żeby zobaczyć, gdzie firma ma luki w korzystaniu z AI i ułożyć politykę na poziomie organizacji
· In-house lawyers icompliance - żeby mieć gotowe narzędzie do szybkiego audytu i punkt wyjścia do rozmów z biznesem
· Działy IT - żeby wiedzieć, jakie pytania zadać przed wdrożeniem nowego narzędziaAI i jak ułożyć kwestie bezpieczeństwa danych
· Zespoły kreatywne i marketing - żeby bezpiecznie korzystać z generatorów obrazu, wideo i tekstu w codziennej pracy
· Działy HR - żeby świadomie korzystać z AI w rekrutacji, ocenach pracowniczych i komunikacji z zespołem
· Wszyscy, którzy używają AI w pracy - bo checklista dotyka też podstaw, któreprzydają się każdemu, niezależnie od działu
Odpowiedz na 6 pytań. Każde "nie" lub "nie wiem" to luka, którą warto zaopiekować.
